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📍Location: Noida

💼Job Type: Full Time

💰Salary: ₹25,000 – ₹50,000 per annum (CTC)

🎓Qualification: B.Tech / MCA / BCA

🕒Experience: Fresher – 2 साल

📅Deadline: 2026-05-15

Freshers allowed: No

Preferred experience level: Senior Level

Category: IT / Software Development

Posted: 2026-04-05 · Views: 21

Role & Responsibilities

हमारी टेकनोवा सॉल्यूशंस प्रा. लि. टीम में फुल स्टैक डेवलपर की आवश्यकता है। इस पद के लिए उम्मीदवार को फ्रंटेंड और बैकेंड दोनों पर काम करने की क्षमता होनी चाहिए।
मुख्य जिम्मेदारियाँ (Key Responsibilities):
फ्रंटेंड डेवलपमेंट:
यूज़र इंटरफेस (UI) और इंटरएक्टिव वेब पेज बनाना।
React, HTML, CSS, और JavaScript का उपयोग करके responsive और user-friendly वेब एप्लीकेशन डिजाइन करना।
यूज़र एक्सपीरियंस (UX) को बेहतर बनाने के लिए UI समस्याओं का समाधान करना।
बैकेंड डेवलपमेंट:
सर्वर-साइड लॉजिक और डेटाबेस के लिए कोड लिखना।
Node.js, Express.js और MongoDB / SQL का उपयोग करके API और डेटा हैंडलिंग विकसित करना।
सर्वर और क्लाइंट के बीच डेटा की सही और सुरक्षित प्रवाह सुनिश्चित करना।
वेब एप्लीकेशन डेवलपमेंट और स्केलेबिलिटी:
एप्लीकेशन को अधिक यूज़र्स और डेटा के लिए स्केलेबल बनाना।
एप्लीकेशन की परफॉरमेंस और सुरक्षा सुधारने के लिए best practices अपनाना।
बग्स और तकनीकी समस्याओं का समय पर समाधान करना।
टीम और प्रोजेक्ट सहयोग:
प्रोजेक्ट मैनेजमेंट टूल्स (जैसे Jira, Trello) का उपयोग करके टीम के साथ सहयोग करना।
अन्य डेवलपर्स, डिजाइनर्स और QA टीम के साथ मिलकर प्रोजेक्ट को समय पर पूरा करना।
कोड रिव्यू, डॉक्स तैयार करना और तकनीकी सुझाव देना।
आवश्यक कौशल और गुण:
Technical Skills: JavaScript, React, Node.js, Express, SQL / MongoDB
Problem Solving: समस्या का समाधान निकालने और लॉजिक विकसित करने की क्षमता।
Teamwork: टीम के साथ सहयोग और संवाद कौशल।
Adaptability: नई तकनीकों और frameworks को सीखने की इच्छा।
इस भूमिका के लाभ (Benefits of this Role):
उच्च तकनीकी अनुभव प्राप्त करना।
Full Stack Development के विभिन्न क्षेत्र में एक्सपोज़र।
बड़े प्रोजेक्ट्स और चुनौतीपूर्ण काम के अवसर।
पेशेवर विकास और skill enhancement के लिए ट्रेनिंग।

Requirements

मजबूत तकनीकी ज्ञान (Strong Technical Skills):
JavaScript, React, Node.js में दक्षता होना आवश्यक है।
फ्रंटेंड और बैकेंड दोनों पर काम करने की क्षमता।
आधुनिक वेब एप्लीकेशन डेवलपमेंट और स्केलेबल सिस्टम बनाने का अनुभव।
डेटाबेस का अनुभव (Database Knowledge):
SQL और MongoDB के साथ काम करने का अनुभव।
डेटाबेस डिज़ाइन, डेटा क्वेरी और CRUD ऑपरेशन की समझ।
एप्लीकेशन के लिए डेटा को सुरक्षित और संरचित तरीके से संभालना।
समस्या सुलझाने और लॉजिकल स्किल्स (Problem Solving & Logical Skills):
तकनीकी समस्याओं का त्वरित समाधान निकालने की क्षमता।
कोडिंग और एल्गोरिदम आधारित लॉजिक समझने और लागू करने की क्षमता।
बग्स और सिस्टम इश्यूज़ की पहचान और सुधार करने का अनुभव।
अच्छी कम्युनिकेशन और टीम वर्क (Communication & Teamwork):
टीम के साथ प्रभावी रूप से संवाद करने की क्षमता।
प्रोजेक्ट मैनेजमेंट और सहयोगी वातावरण में काम करने का अनुभव।
अपने विचार और तकनीकी समाधान स्पष्ट रूप से प्रस्तुत करने की क्षमता।

Benefits

स्वास्थ्य बीमा (Health Insurance):
कर्मचारी और परिवार के लिए मेडिकल कवर।
मेडिकल खर्च पर आर्थिक सुरक्षा।
पेड लीव (Paid Leaves):
वार्षिक छुट्टियाँ, छुट्टियों के दौरान वेतन का संरक्षण।
संतुलित कार्य-जीवन बनाए रखने में मदद।
प्रदर्शन आधारित इंसेंटिव (Performance-Based Incentives):
कर्मचारियों के उत्कृष्ट प्रदर्शन पर बोनस और इंसेंटिव।
प्रोजेक्ट सफलता और टीम योगदान के आधार पर अतिरिक्त लाभ।
प्रशिक्षण और स्किल डेवलपमेंट (Training & Skill Development):
नई तकनीकों और टूल्स सीखने के अवसर।
पेशेवर विकास और करियर ग्रोथ के लिए ट्रेनिंग प्रोग्राम।
बड़ी टीम और चुनौतीपूर्ण प्रोजेक्ट्स पर काम करके अनुभव बढ़ाना।

💡 टिप: ये कौशल और लाभ उम्मीदवार को तकनीकी दक्षता, करियर ग्रोथ और संतुलित जीवन दोनों प्रदान करते हैं।

Selection Process

हमारी फुल स्टैक डेवलपर पद के लिए चयन प्रक्रिया तीन मुख्य चरणों में होती है:
Step 1 – Aptitude Test (योग्यता परीक्षा):
इस राउंड में तार्किक सोच (Logical Reasoning), गणित (Quantitative Ability), और अंग्रेजी भाषा (English Comprehension) का परीक्षण किया जाएगा।
समय सीमा: लगभग 30–45 मिनट
उद्देश्य: उम्मीदवार की बुनियादी समस्या सुलझाने और विश्लेषण क्षमता का मूल्यांकन।
Step 2 – Technical Interview (तकनीकी साक्षात्कार):
इस चरण में आपके प्रोग्रामिंग कौशल, डेटा स्ट्रक्चर, एल्गोरिदम, और Full Stack Development ज्ञान की जांच की जाएगी।
प्रश्नों में JavaScript, React, Node.js, SQL / MongoDB, API Development शामिल हो सकते हैं।
उम्मीदवार को सॉल्यूशन लिखने, कोडिंग समस्या हल करने और प्रोजेक्ट अनुभव बताने के लिए कहा जाएगा।
Step 3 – HR Interview (मानव संसाधन साक्षात्कार):
इस चरण में आपकी संचार क्षमता, टीम वर्क, और कंपनी में फिट होने की योग्यता जानी जाएगी।
इसमें जॉब रोल, वेतन अपेक्षाएँ, और नौकरी से जुड़ी सामान्य जानकारी पर चर्चा होती है।
उम्मीदवार को कंपनी की नीतियों और भविष्य के अवसरों के बारे में भी जानकारी दी जाएगी।